Iniciativas de RSC de Clariane España
En Clariane, la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) es un componente esencial de nuestra identidad.
Cuidamos de personas en situaciones de vulnerabilidad desde la infancia hasta la tercera edad, y este compromiso se refleja en nuestras acciones.
Entendemos que nuestra responsabilidad va más allá de nuestros servicios, implica un compromiso constante con la mejora de la sociedad y el entorno, asegurando un futuro sostenible para las próximas generaciones.
Calidad y Gobernanza
La calidad es el eje central de nuestra gestión y operaciones en Clariane, certificando el 100% de nuestros centros y servicios bajo la norma ISO 9001, confirmando nuestro compromiso con los estándares de excelencia en nuestro trabajo diario.
En Clariane apostamos por una gobernanza inclusiva que permita a las personas atendidas, familias y comunidades locales que se expresen y participen en la mejora de la calidad de vida en nuestros centros. Establecemos un diálogo constructivo entre los diferentes actores de la vida del centro, para un mejor entendimiento mutuo. El 97% de nuestros centros mantienen un diálogo regular con sus partes interesadas (comité electo o asamblea). Así como el trabajo en red con otras entidades es la forma de trabajo natural en los centros de Clariane.
Igualdad y conciliación personal y laboral
En Clariane España, promovemos un entorno de trabajo basado en la igualdad, el diálogo y el bienestar. Colaboramos estrechamente con las representaciones legales de nuestra plantilla para desarrollar y aplicar planes de igualdad en todas nuestras empresas, asegurando un marco de diálogo social sólido y constructivo.
Además, impulsamos medidas que favorecen la igualdad, la conciliación entre la vida personal y laboral, y el desarrollo profesional. Como parte de este compromiso, entregamos becas a nuestros profesionales para potenciar su formación y crecimiento, reafirmando nuestra apuesta por el talento y la mejora continua.
Creación de redes
Clariane Grupo es socio firmante del Pacto Mundial de Naciones Unidas, y en España, Grupo 5 también forma parte de esta iniciativa, habiendo presentado su informe de transparencia más reciente en la plataforma.
Clariane es miembro de la Red de Empresas contra la Violencia de Género, impulsada por el Ministerio de Igualdad, contribuyendo activamente a la sensibilización y prevención de esta problemática desde el ámbito empresarial.
A nivel europeo, Clariane España participa en Women's Club, una iniciativa que promueve el liderazgo femenino y fomenta una mayor representación de la mujer en todos los niveles de la organización.
Compromiso medioambiental
Clariane ha renovado su política medioambiental que define las líneas y el compromiso de toda la empresa y todas las áreas con la sostenibilidad del medio ambiente. Clariane España apuesta por la energía verde, la colocación de placas solares en los centros y la definición de un plan de eficiencia energética, lo que nos ha permitido una reducción de la huella medioambiental del 80% en 2024.
Conscientes de nuestra huella, nos sumamos en la semana de la sostenibilidad europea al Urban Mobility Challenge para promover la movilidad saludable al trabajo.
Cátedra UCM Grupo 5 Contra el Estigma
En Clariane España creemos que la salud mental, la discapacidad o la situación de sinhogarismo no debería ir acompañada de prejuicios.
Por eso apoyamos la Cátedra UCM - Grupo 5 Contra el Estigma, una iniciativa de la Universidad Complutense de Madrid y Grupo 5 que trabaja para derribar mitos, reducir la discriminación y promover una visión más inclusiva de la salud mental, la discapacidad o el sinhogarismo.
Patrocinamos entidades deportivas que representan los valores de inclusión y superación.
Contribuimos en el desarrollo local fomentando la contratación de personas con discapacidad ya sea de manera directa o de manera indirecta a través de Centros Especiales de Empleo.
Renovamos nuestra carta de compras responsables que establece los compromisos mutuos entre Clariane y nuestros proveedores y promovemos las compras locales y productos de proximidad.
Somos conscientes de que trabajamos en un ámbito donde el desgaste emocional es uno de los mayores riesgos de nuestros equipos, por eso es esencial contar con las herramientas adecuadas y lanzamos el programa Cuidar a los que cuidan.
